Após 74 dias em greve,
a categoria firmou, em 24/08/2012, acordo que garante reajuste
salarial de 5% nos anos de 2013, 2014 e 2015; reajuste no step de 3,6%
para 3,7% em 2014 e de 3,7% para 3,8% em 2015; alteração dos índices e
extensão dos mesmos a todos os técnico-administrativos em educação;
alteração no anexo III; possibilidade de somar cargas horárias para
capacitação e, compromisso de, a partir da segunda quinzena de setembro,
constituir grupos de trabalho paritários para discutir os pontos: 1)
Racionalização de cargos e Dimensionamento da força de trabalho em um
prazo de 120 dias, 2) Terceirização em um prazo de 120 dias, 3)
Democratização das Instituições Federais de Ensino em um prazo de 180
dias e 4) Reposicionamento dos Aposentados em um prazo de 120 dias.
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